一、公司账户被冻结,员工社保怎么缴纳

公司账户被冻结,员工社保的缴纳方式如下：

(资料图片仅供参考)

公司账户冻结了社保可以选择到所在地社保及税费办理窗口进行现场缴费，可以是现金或者非冻结账户转账缴费。如果公司账户被法院冻结的，一般应该区分情况进行处理，如果法院冻结的资金已经达到需要冻结的金额，企业可以用其他的账户或者新开一般账户进行社保的缴纳，如果上述方法不能实行时，一般可以由税务局提供国库账户给企业，由企业存进对应的现金金额进行社保的缴纳。

国家建立全国统一的个人社会保障号码，个人社会保障号码为公民身份号码。

二、公司个人社保比例是多少？

公司个人社保比例如下：

1.养老保险：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。

2.医疗保险：单位9%，个人2%+3元。

3.失业保险：单位2%，个人1%。

4.工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%。

5.生育保险：用人单位缴纳1%，个人无需缴纳。

三、社保不缴纳的后果

社保不缴纳对于企业和劳动者来说是不一样的，对于企业来说，会面临行政责任，即由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款，另外自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。未缴社保对于劳动者来说，主要是无法享受养老保险和医疗保险，找法网提醒您，有的城市城市都将买房的条件直接和社保挂钩，如果不缴纳社保的，还有可能无法买房。